Coaching

Coaching hjælper den enkelte til at udnytte sit fulde potentiale, er med til at nedbryde barrierer, skabe optimisme, begejstring, ejerskab og forpligtelse. På alle niveauer i organisationen, institutionen eller virksomheden vil coachende værktøjer derfor være særdeles anvendelige i bestræbelserne på at skabe udvikling, motivation og bedre resultater.

Komplements coachingprogram benytter diverse testværktøjer og Proaktiv Coaching, GROW, SMART og Systemisk Tænkning. Vi arbejder med coaching ud fra de fire faser i den Proaktive Coachingmodel: Relationsfasen, Afklaringsfasen, Indsigtsfasen og Handlingsfasen. Under hele forløbet er udgangspunktet deltageren. Derfor bruger vi bl.a. altid den tid, der skal til, for at skabe den nødvendige relationsopbygning og afklaring, før vi går ind i den egentlige indsigts- og handlingsfase.

I Komplements coachingprogram tilbyder vi coachingkurser af kortere eller længere varighed for virksomhedens medarbejdere og individuel coaching. Fokusområder for tidligere kurser har blandt andet været stress, mangfoldighed, karriere og konflikter.

Komplements coachingprogram giver

• Udvikling af en coachende kultur i virksomheden
• Indblik hos den enkelte
• Viden og træning i at motivere kolleger og medarbejdere gennem coaching
• Indsigt i egne talenter
• Fokus på resultater
• Træning i kommunikation
• Synlighed og gennemslagskraft

Skræddersyede programmer
Komplements coachingprogram kan justeres efter personers og virksomheders specifikke ønsker. Programmet kan naturligvis sammensættes af både kollektive og individuelle forløb. Her kan du se eksempler på et par af vores produkter på området, nemlig Coachkursus og Seniorcoaching. 

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte os på 70 33 50 10 eller kontakt@komplement.dk